次世代型の組織化 〜やって後悔なら、まあそれも良い〜

伊山氏は、大学卒業後の2010年に父が経営する会社に入社し、2012年に専務取締役に就任、組織再編に着手し、さらに同友会の学びも活かし、徐々に事業拡大、2014年には過去最高の売り上げを更新し2022年には入社時の３倍以上の33.5億円に到達。現在も伸び続けています。
そんな会社の成長を支える伊山流の組織化とは？！

当日は多くの経営者が参加されます。どうぞご参加いただき、経営を学び・交流を深めましょう！
ご参加お待ちしております！