「愛される社員」を育くみ、強靭な組織へ（2024/08/29）

「大切な人を幸せにしよう」という経営理念を掲げる山口さん。

これは彼の生き様そのもので、人に喜んでもらうことが自分自身の最大の喜びと語るように、
「お客様から社員のスキルではなく、人間性を褒めてもらったときが１番嬉しい」
「全社員の給料を何としても上げたい」など、
言葉の端々から社員さん愛が滲み出ています。

求人市場の活性化による離職者の増大と採用難などの逆風が吹き荒れる中、
社員100名を超える会社で、 理念をどう浸透させ、
業績向上、社員満足につなげているのか。
多数の実践に基づき報告をいただきます。