まねる力とやる力 ～人で苦労してきたから、人に感謝出来る～

会社の組織化を課題と考えている方にとって必聴の報告です。同友会の組織や運営方法だけを真似てみては如何でしょうか？
自走する組織を作り上げた報告者の宮本さんは言い切ります。
「真似して、やってみただけ！」
事業継承後に従業員25名が退職するなど、人財面での苦労があった時は理念と指針書を拠り所として同友会での学びを実行して乗り越えました。
今では従業員1人1人の居場所を作り、人の問題を解決する事に注力する事で【人を活かす経営】を実践しています。「人で苦労してきたから人に感謝出来る。」という言葉はこれまでの苦難を乗り越えてきたからこそ説得力があり、私たちの胸に刺さります。
組織化や人の問題に課題を抱える全ての仲間に是非聞いて欲しい報告です。