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苦境を知る経営者が、いま未来を語れる理由〜ビジョンと経営方針を社員との実践につなぐまで〜(2026/11/30)
苦境を知る経営者が、いま未来を語れる理由〜ビジョンと経営方針を社員との実践につなぐまで〜
「俺の言う通りに動け」。
かつては社員を経営のパートナーと考えていなかった中村社長。
厳しい経営環境を経験し、同友会での学びを通じて、社員への向き合い方や経営の進め方を見直してきました。経営指針を作成し、ビジョンと経営方針を行動計画へ落とし込む。
その実践の中で、今では社員から新たな挑戦が生まれています。
思いを共有する難しさや、今も続く試行錯誤も交えながら、社長自身の変化が会社に何をもたらしたのか、社員と未来をつくる経営のあり方を考えます。
「俺の言う通りに動け」。
かつては社員を経営のパートナーと考えていなかった中村社長。
厳しい経営環境を経験し、同友会での学びを通じて、社員への向き合い方や経営の進め方を見直してきました。経営指針を作成し、ビジョンと経営方針を行動計画へ落とし込む。
その実践の中で、今では社員から新たな挑戦が生まれています。
思いを共有する難しさや、今も続く試行錯誤も交えながら、社長自身の変化が会社に何をもたらしたのか、社員と未来をつくる経営のあり方を考えます。
| 報告者 | 中村タイル(株) 代表取締役社長 中村 祐幸氏 |
|---|---|
| 開催日 | 2026/11/30(月) |
| 開始時間 | 18:30 |
| 終了時間 | 20:30 |
| 会場 | 阿倍野市民学習センター 講堂 |
| アクセス | 大阪市阿倍野区阿倍野筋3-10-1-300 あべのベルタ3階 |
| 参加費 | 無料 |
| 懇親会会場 | |
| 懇親会会費 | |
| 参加制限 | |
| 申込期日 | |
| キャンセル期限 | |
| 備考欄 |
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